台北板桥馥华艾美酒店启动大型徵才 成功录取指定职务　加码提供入职奖金 20,000 元!

计画於明年（2026）三月底开幕的台北板桥馥华艾美酒店，今（17 日）起於同栋建筑内的商办空间举办两天大型招募会，开出餐饮、厨艺、房务、客务及工程等多项职缺。新进基层职务除提供 35,000 元起薪外，对於符合特定条件的录取者更加码 20,000 元入职奖金，并采分阶段於到职后发放，期望吸引更多具备服务热忱的人才投入旅宿产业。
   

随著国际入境旅客回升，国内旅宿与餐饮市场持续面临人力需求扩张的挑战。交通部观光署统计显示，今年一至八月较去年同期入境人口成长10.7%，国外旅客成长动能明显。而新北地区的观光旅馆住用率也上升接近2%，可见新北市旅宿住用率市场正逐步稳定上升；板桥因企业总部与商办聚集，加上交通便利，更是双北旅宿需求最强的区域之一。业界普遍指出，中高端旅宿与餐饮人才供给紧缩，使人力竞争进一步升温，各大酒店纷纷推出具吸引力的薪酬与福利政策因应。
 

台北板桥馥华艾美酒店是全台首家由万豪国际集团（Marriott International）直营的艾美酒店。饭店表示，此次福利制度的设计核心，是延续国际品牌重视员工与人才培育的精神。万豪国际集团创办人 J. Willard Marriott 曾说过：「把我们的员工照顾好，员工才会照顾好我们的客人。」这句名言至今仍被全球旅宿产业视为重要准则，也成为本次招募政策与人力布局的出发点。
 

台北板桥馥华艾美酒店总经理康杰男（Dario Congera）指出，饭店目前已进入开幕前最后的关键准备期，各部门正积极完善团队配置与营运流程。他表示：「酒店希望吸引更多对餐饮与旅宿怀抱热情的专业人才加入。除了完善福利与奖金制度外，也期待在明年春季与全体同仁一起，将艾美品牌『品味美好生活 Savour the Good Life』的精神，带入传统文化与现代艺术兼具的新板特区。」
 

同时，饭店进一步透露，馆内规划 236 间高楼层景观客房，设置全日餐厅、中式餐厅、酒吧等多项高端服务设施。目前酒店正加紧工程进度，进入装修收尾与设备导入阶段，为明年正式开幕做最后准备。本次启动徵才，主要为及早整备开幕团队，进行一系列完整训练与教育课程，从服务流程、品牌文化到实务演练，确保团队能在开幕时展现一致且高标准的国际服务品质。台北板桥馥华艾美酒店强调，欢迎对旅宿与餐饮产业充满热情、具备抱负与创意想法的求职者加入，共同迎接酒店明年正式亮相。